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RECRUITING, LEARNING & DEVELOPMENT SPECIALIST lg. 68\99

Funzione
Human Resources
Sedi
Milano (MI)
Azienda
Gruppo Lactalis Italia

Gruppo Lactalis Italia è alla ricerca di un/a Recruiting, Learning & Development Specialist da inserire all’interno della Direzione Risorse Umane. 

La risorsa,  inserita nel Team HR Corporate, si occuperà delle attività legate alla Selezione, Formazione e Sviluppo del Personale, in logica cross su tutte le Entity che fanno parte del Gruppo in Italia, collaborando con gli HR Manager di funzione, a supporto delle Business Unit. In particolare si occuperà di:
 
  • Analisi del fabbisogno formativo e definizione dei piani formativi annuali;
  • Supporto nella fase di progettazione dei singoli corsi formativi (Formazione manageriale, tecnica, linguistica, sicurezza)
    ed aggiornamento e monitoraggio dei dati di formazione sul gestionale aziendale;
  • Predisposizione dei documenti amministrativi interni e della rendicontazione del piano Fondimpresa;
  • Interfaccia costante con fornitori, HR manager e clienti interni per l'organizzazione dei corsi;
  • Supporto nella ricerca diretta di personale e del conseguente iter di selezione;
  • Supporto nello sviluppo di progetti HR Internazionali.


REQUISITI RICHIESTI 
 
  • Laurea in ambito umanistico o economico (costituirà titolo preferenziale l'aver conseguito una specializzazione/Master in ambito risorse umane);
  • Esperienza pregressa di 2-5 anni in ruolo analogo, apprezzata esperienza pregressa in ambito formazione e sviluppo;
  • Ottima padronanza ed esperienza pregressa nell’utilizzo dei fondi interprofessionali e conoscenza delle relative procedure operative ed opportunità di sviluppo;
  • Ottima conoscenza dei principali applicativi Microsoft Office;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza del francese sarà considerata un plus;
  • Proattività, spirito d’iniziativa e forte orientamento ai risultati;
  • Spiccate doti relazionali e comunicative (anche scritte), empatia verso l’interlocutore;
  • Capacità di costruire relazioni di fiducia e orientamento al cliente interno;
  • Affidabilità e accuratezza nell’output;
  • Rapidità di esecuzione e gestione delle priorità;
  • Ottime capacità di team work, passione e motivazione.


INFORMAZIONI CHIAVE SULLA POSIZIONE
 
  • Sede di lavoro: Milano (MI);
  • Riservato a categorie protette legge 68/99.


La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. 903/77).
 
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